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岗位职责：

1、门店开业前期准备

2、门店人员选拔。

3、建立店面详细的客户资料。

4、做好各项报表的管理。

5、按公司下达的销售指标制定目标与实施计划并执行。

6、店员仪容仪表，店面服务管理。

任职要求：

1、学历,专业不限，富有创业激情； 

2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

3、精通团队管理、客户管理、商品管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

5、年龄30岁以上。

这不仅仅是一份工作的机会，更是一个创业的平台！实现自己做老板的梦想！公司提供以下支持。

1、资本支持：康之声听力基金

2、成长支持：康之声听力商学院的陪伴

3、经营支持：三大运营中心支持

来这工作是：快乐的，标准的，职业的

培训是：免费的

收入是：上不封顶的

旅游是：公司奖励的

晋升是：不靠关系的

岗位职责：

一、制定公司销售战略规划。

二、领导各店店长完成市场推广、销售、服务等工作。

三、负责各店销售管理，周会的召开，针对周会的内容总结分析并进行指导。

四、制定客户管理方案，加强客户管理。

五、要逐步建立并完善公司的销售信息管理系统。

六、参与公司制度体系的建设。

七、完成上级交办的其他任务。

任职要求：

一、8-10年工作经验，5-8年企业市场管理或销售管理工作经验。

二、较强的市场分析 、营销、推广能力。

三、具有良好的人际沟通、谈判能力。分析和解决问题的能力。

四、工作严谨，计划性强，具有战略前瞻性思维。

五、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

六、有私人医院、药店、眼镜店、商超等零售连锁工作经验优先。

在这里您将获得： 

1、具有竞争力的底薪+绩效+奖金+年终奖

2、完善的培训体系与学习机会： 

3、温暖如家的工作氛围；开放透明的竞争机制；胜似家人的伙伴及活力四射的团队；

来这工作是：快乐的，标准的，职业的

培训是：免费的

收入是：上不封顶的

旅游是：公司奖励的

晋升是：不靠关系的